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公司将“家”道和“孝”道作为造就安全文化的主线，蕴含：顶层设计、意识状态、主题价值观三部门， 传布弘扬“家企相通、孝立安全”文化，落实人生幸福打算，走共同成长之路。。。
安满是干出来的，不是管出来的（管是管不外来的），必须将责任压实到“拿扳手上螺丝，拿铁锨锄土”的具体人身上。。。工作上，先做安全的事，再安全的做事，最后把事做安全。。。说一千道一万，不安全不能干。。。
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